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深圳市眼科医院挂号继承历史薪火相传 追求卓越厚积薄发
首都医科大学宣武医院是一所大型综合性三级甲等医院，下属神经内科始创建于1959年。经过近五十七年的不懈努力，现已发展成为国内一流的神经内科，是全国的神经病学医疗、教学和科研中心之一。
经老一代神经病学专家肖振祥、孟家眉、丁铭臣的辛勤耕耘，后续历届科主任魏岗之、颜振瀛、贾建平、王玉平教授等神经病学专家们发扬光大，神经内科的中心地位也逐渐在宣武医院形成，从1959年创科的8张病床发展到2016年的200多张,在职医生108人，护士141人，医技人员30人。
深圳市眼科医院现有首都医科大学神经病学研究所、脑血管病研究所、北京市神经内科会诊中心、北京市脑血管病中心、北京市癫痫和睡眠障碍诊疗中心、心身疾病会诊中心、中西医结合脑病诊疗中心等，这些机构在各自领域中具有国内一流的实力，吸引着全国乃至世界各地的疑难重症病人，门急诊量达到2015年的67.9万人次，外阜患者比例达56%，疑难病比例70.8%。目前日均门诊量超过两千人，已成为国内神经病学诊治机构之一。有特色专病门诊27个，包括神内癫痫门诊，神内睡眠门诊，神内不安腿门诊，心身疾病专科门诊，神经调控治疗专科，焦虑抑郁专病门诊，头痛与神经性疼痛门诊，注意力缺陷、多动症、自闭症，脑卒中筛查防控门诊，脑血管病(脑血管狭窄)门诊，脑血管病(预防脑血管复发)，眩晕门诊，帕金森病门诊，记忆门诊，神经变性病门诊，血管性痴呆门诊，语言障碍门诊，中西医结合脑血管病门诊，神经肌肉病门诊，运动神经元病专科，重症肌无力专科门诊，脊髓疾病专科门诊，神经遗传病专科门诊，不自主运动门诊，脱髓鞘疾病专科门诊，多发性硬化专科门诊，颅内感染门诊，为满足不同需求的患者提供更精准的专业性诊疗。神经内科目前分为15个专业组：癫痫专业组、睡眠障碍专业组、心身疾病专业组、脑血管病专业组、帕金森病专业组、认知障碍专业组、中西医结合专业组、肌肉病专业组、周围神经病专业组、脊髓疾病专业组、遗传代谢疾病专业组、疑难病综合专业组、神经免疫专业组、神经感染性疾病专业组、神经重症疾病专业组。2012年以总分第一名成绩获得神经内科国家卫生部临床重点专科;神内ICU获得ICU国家卫生部重点专科;中西医结合组获得国家中医药管理局“十二五”重点专科。
深圳市眼科医院神经内科1983年获得硕士学位授予权，2000年获得博士学位授予权，同年正式成立神经病学博士后流动站。2003年获得北京市重点学科称号。2004年首都医科大学成立了神经病学系，以宣武医院神经内科为依托，整合首医系统神经科资源，形成了一个庞大的神经病学学科群体。尤其在2007年终于获得国家级神经病学重点学科称号。四十余年以来，
深圳市眼科医院神经内科共培育本科生840名，博、硕士研究生232名，博士后21名，为全国各地输送了3100名高级医学人才。宣武神内目前有骨干教师39人，其中教授18人，副教授14人;有博士研究生导师7人，硕士研究生导师18人。入选北京市科技新星6人，人事部新世纪“百千万”人才工程1人(国家级人选)，北京市新世纪“百千万”人才工程(北京市级人选)北京市十百千卫生人才2人。北京学者1人。 获批2个创新团队(教育部帕金森病研究创新团队，北京市属市管高等学校学术创新团队)。宣武医院神经内科重视教学工作，在本科生和研究生教学中成绩突出，主编教材20余部，作为“国家生命科学与技术人才培养基地”、国家第一批“北京市住院医师/专科医师规范化培训基地”、“卫生部神经内科进修医师培训基地”、“国家级继续教育基地”，进修医师从1971年的首批6人开始，逐渐增加至每年分两批招收80余名，历经40余载，为全国神经病学专业共培养合格的专业医师2000余人，其中普通班1252名(自1971年至今)、神经内科高级研修生146名(自2004至今)、脑血管病、神经变性病、中西医结合、重症监护、神经电生理等专业进修生600余人。该科进修医师来自三级医院的比例约50%，覆盖全国29个省、自治区和直辖市(除港澳台外)，他们活跃在全国不同的医疗岗位，成为我国神经病学发展的骨干力量。
深圳市眼科医院神经内科科研实力雄厚，重点方向为：脑血管病、癫痫、痴呆、帕金森病为主要发展方向。现有“教育部神经变性病重点实验室”、神经病学实验室、神经内科病理实验室等。2013年首都医科大学脑重大疾病研究院成立，其中阿尔茨海默病研究所和帕金森病研究所就设立在神经内科，实验室条件精良。共有十万元以上大型科研仪器137件，总价值亿元以上，可以独立完成分子生物学、细胞学、实验动物学等多项实验。该科共获得基金资助160余项，资金总额达到1.4亿元。已发表论文千余篇，省部级以上科研奖励20余项，2013年获国家科学技术进步二等奖， 2009年荣获中华医学会科技二等奖、教育部科技二等奖。获得专利二十余项，专著数八十余部。
目前
每个人都有自己的习惯，思维习惯，行为习惯，卫生习惯等等。个人所有的习惯养成和生活阅历有关。拙文聊聊有关卫生习惯的那些事。
不动声色地观察：参与手术的人员手指甲长不长，刷手的水是不是从手指尖流向肘部，头发有没有外露。指甲长的，递上指甲剪，剪掉，磨平，要不然乳胶手套容易戳破;认认真真地洗手，划开受术者皮肤脂肪肌肉，要保持无菌操作;铺上“洞巾”，暴露术野，注意不能横跨无菌层面……这些是我在手术室当巡回护士时的职业要求。
职业养成了习惯，习惯影响着生活。
乘电梯，拔笔套，点楼层;进家门，洗净手，换外衣。我的这些习惯并非始于三年“新冠”。
见人点头问好，能不握手就不握手。这也是我的习惯。
手最忙。手最脏。
看到有人擤鼻涕后不用手帕不用餐巾纸，双手一搓，完事;从卫生间方便出来不洗手的男生好像多于女生……
哎，这手。
有位合作伙伴L经理，每次到我们办公室，都要和每个人亲切握手。握手过后，我们都或找个理由或悄悄地相继离开一会，到洗手间洗手。后来，我知道了，原来他们和我一样，有着不喜欢和人握手的习惯。呵呵!L经理保持着他的礼节习惯，我和同事坚持着我们的卫生习惯。
一次回家，在楼道转弯处见一中年男生站着方便，甚至听到了“滔滔黄河之声”!还有两位男生站在楼道口提着大包小包似乎在等他。倒像是我做了亏心事似的，疾步走进楼道。电梯门开了，是楼上邻居，点头问好，他出电梯，我侧身。不一会耳边传来：“你好你好……”和刚出电梯的楼上邻居握手寒暄的不就是刚才那个方便的人吗?
哎，这手。
有女生的爱好不敢恭维，说话聊天喜欢用自己的手去拍听者的或手臂或肩膀;“你这个头发烫得真好，波浪好大……”伸手就摸。但凡遇到过一次后，我就会有思想准备，随时边“嘎三胡”边向后退，随时“保持社交距离”。
阅历培养着习惯，生活改变了习惯。
那天一早到原单位T医院参加组织生活，遇到如同兄弟般亲的老同事S教授。
他远远地伸出右手。近了，我说，不是现在新冠期间“保持社交距离”不可以握手了吗?话音未落，围上来几位老同事，原来这是医生护士们准备排队要做核酸检查。
“我要和她握手，她不肯……”S教授有点“委屈”地向同事们打趣告状。
“不好意思不好意思。”我以一个大大的拥抱献上了我的问候。
有段时间小区隔三差五做核酸检查，安排在傍晚时分的多，下班回来的居民可以做好，次日上班证明自己是“小队长”。
一次，排在队伍中的邻居冠子哥哥向我伸出右手：“可以握个手吗?”
突然降临的礼遇，让我习惯性地犹豫了1秒，再迅速地送上我的真诚——
最帅的志愿者冠子哥哥在小区封控期间是团长，带领我们“团购”，没有拉下小区里的老老少少……
轻轻地握住这双温暖年青的手，好幸福吖!
“你这样吐痰是不能去R国旅游的。”散步中的孩子对我说。童言无忌，汗颜!我曾经被罚过5元钱，因为“随地吐痰”。
怎么就不长记性?这是个坏习惯。要改。
网上资料：“一个人只需要在连续的21天内坚持做某个行为，就可以养成一个新的习惯。”
这就是“21天法则”。
我想，国人确实还存在诸多不文明的卫生习惯，但是，只要意识到了，我们就要行动起来，坚持21天，就可以培养起一个新的好习惯，正如三年新冠经历已经培养了我们很多人出门戴口罩、进门就洗手;用公筷用公勺;社交“一米线”，不扎堆不聚集;不乱花钱等等的好习惯。
生活改变着我们的习惯。让我们坚持好习惯，摒弃坏习惯。习惯一定可以成为自然。
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